到周四收盘，已有69家A股公司发布2015年年报，群众证券报和财信记者发现，部分公司高管薪酬挨近乃至超越同期净利润，乃至还有公司薪酬数据或呈现奇葩般的过错。

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*ST春晖薪酬或现奇葩过错

到昨日收盘，69家A股公司发布了2015年年报，公司薪酬状况随之浮出水面。不过记者查阅发现，有公司关于薪酬部分或许呈现奇葩般的过错。

*ST春晖在2015年财报“公司职工状况”中，对企业薪酬本钱状况进行了描绘，陈述中称高管人均薪酬金额为2.21万元/人，一切职工人均薪酬金额是0.33万元。这意味着，*ST春晖高管们2015年每个月均匀薪酬只要1841.67元，一切职工275元的均匀月薪更低的不幸。

不过记者依据*ST春晖年报中的其他数据核算发现，上述薪酬数据或许犯错。首先是高管薪酬，公司年报发表，现在14位现任董监高中10人在公司收取了170.75万元薪酬。以此核算，均匀薪酬为17.08万元。

一起，*ST春晖年报还发表了2015年当期收取薪酬职工总人数为1083人，当期整体薪酬产生额为3911.48万元，以此核算，职工人均薪酬应为3.61万元。

因为上述薪酬水平低的令人咂舌，乃至引发了深交所的问询。16日，深交所对*ST春晖的年报问询函中，向公司问道：“据年报第36页发表显现，你公司2015年度一切职工人均薪酬金额为0.33万元/人，该数据是否核算有误。”

有些公司高管薪酬超净利

罗顿开展所代表的，则是另一类奇葩——高管薪酬挨近乃至超越同期净利润，并且或许与职工薪酬相当了。

2014年，罗顿开展扭亏但盈余不到1000万元，本年成绩则大降，年报显现降幅同比高达67.62%，只要251.65万元。可是罗顿开展的董监高们，从公司拿走的薪酬却到达346.83万元，是当年公司净利润水平的1.38倍。并且，罗顿开展高管薪酬还比2014年大幅提高。记者查阅年报发现，罗顿开展的董监高2014年薪酬总额为 232.32万元，2015年上升了49.29%。董监高人均薪酬从21.03万元提高至23.12万元。

除了罗顿开展，董监高2015年薪酬超越同期净利润的还有顺威开展、高升控股。顺威开展年报显现上一年董监高薪酬总额278.38万元，净利润为212.32万元;高升控股董监高上一年薪酬总额311.55万元，净利润260.19万元。

值得注意的还有*ST星美。2015年十分困难扭亏的*ST星美将请求“摘帽”，其实盈余并不多，只要130.03万元。可是，年报显现，包含总裁、董秘徐虹在内的8位董监高，上一年从上市公司拿走的薪酬合计121.57万元，占同期净利超越93%。一起*ST星美的年报显现，2015年敷衍职工薪酬为156.53万元。记者昨日致电高档会计师宋家明时，宋家明表明，上市公司的敷衍职工薪酬包含普通职工与高管。这意味着，除掉上述8名董监高之外的*ST星美职工，或许取得的薪酬总额不到35万元，而*ST星美财报显现在职职工为20人。

昨日，就公司高管与职工薪酬等问题，群众证券报和财信记者致电*ST春晖与*ST星美，前者电话无人接听，后者总裁、董秘徐虹要求将问题发传真。